职称:高中数据管理员

地点:布埃纳维斯塔高中(将于2022-23学年开始开放)

报告:建筑主体

工作时间/《公平劳动标准法案》的规定状态:12个月/豁免。

开始日期:被选为Buena Vista数据管理员的候选人将与OPS人力资源部合作，确定开始工作的日期。

工资计划:如可适用的谈判协议所述。工资与经验和教育程度相称。

职位目的:高中12个月的数据管理员承担共同责任，并在校长的指导下有效管理学校和教学项目的所有方面，包括课外活动。在校长的指导下，这个人承担创建和维护学校时间表的责任，并使用学校数据来通知和建议决策。在校长的指导和协作下，这个人承担起在中学提供教学支持和最佳实践的责任，跟踪和有效地使用与学生成绩有关的数据，以及规划、准备和实施专业发展。在校长的指导下，这个人协助监督所有被分配到学校的认证和非认证员工，并通过提供领导建立对学生出勤率、行为和学习表现的期望。这个人在与教职员、学生、家长、行政人员和社区打交道时，将表现出强烈的职业道德标准。

基本性能的责任

• 跟上高中课程和教学的发展，并协助提供领导力，以确定是否适合采用最新的策略。
• 维持地区的整体使命，与教职员及学生协助支持及执行董事会的政策及全校的学术行动计划。
• 协助课程和教学的发展和支持，以提高所有学生的教育机会。
• 在校长的指导下，承担创建和维护学校课程表的责任，以及使用学校数据来通知和建议决策。
• 监控和提供员工在无限校园的使用情况，包括但不限于考勤、成绩、学生信息和纪律等所有功能。
• 监测和使用相关数据，以促进教学实践的变化，提高学生的学习。
• 与奥马哈公立学校区的所有支持部门以及员工、学生和社区保持有效的沟通。
• 协助维护准确的预算信息，这对教育设施的运行至关重要。
• 协助提供一个协作团队的领导，以确保课程和教学计划以学生为中心，并与地区的使命和信念、学校的目标和改进计划相一致。
• 与校长和领导团队合作，进行教师观察，辅导访问，并为持续成长提供反馈。
• 遵守地区对机密和非机密员工的评估程序。
• 能够在正常工作时间或周末之外工作。

知识、技能和能力:

• 至少硕士学位，主修教育管理和监督。
• 有效的内布拉斯加州教师证书，在管理和监督领域的认可。
• 至少5年成功的教学经验，有城市经验者优先。
• 在一个城市的学校区域内清楚地理解哲学，目的和功能。
• 展示同情心，帮助领导一个强大的多元化的城市教育环境。
• 展示了所有学生都能并且愿意学习的哲学。
• 示范的成功记录，示范的教学领导，学术卓越的标准和个人诚信。
• 了解当前影响高中的教育趋势/问题。
• 在奥马哈公立学校的磁铁学校，他们的目的，功能和运作方面的知识。
• 具备无限校园、调度和数据方面的知识
• 认识到在教育环境中使用当前技术的重要性和模式。
• 预算学校时间，以提供有效的指导和业务。
• 通过在学术课程、文化能力和理解多样性的意识上协助提供相关的专业发展，证明了终身学习的促进。
• 协助执行董事会的政策和全校师生的学术行动计划。
• 与积极的人际关系相关的技能，以及与学生、教学人员和社区成员有效工作的能力。
• 不断追求素质教育。

额外的关税
完成由校长和中央办公室行政人员指派的其他相关工作。188金宝慱真人游戏

设备:这个职位可能要求会使用基本的办公设备，比如电脑、复印机、扫描仪、传真机。必须始终遵守OPS的设备使用指南。

旅游:学校和中心办公室之间的交通是必需的。可能需要偶尔到奥马哈或内布拉斯加州以外的地方旅行。

身心需求，工作危害:

• 必须能够在紧急情况下迅速作出反应。
• 具有组织、时间管理、沟通和人际交往能力。
• 在学校建筑环境工作。

相互关系:

• 与地区内人员和其他利益相关方联系。
• 将在建筑管理部门的直接监督下工作，以完成日常工作。
• 将与各种各样的人一起工作，需要具备处理各种情况的机智和外交能力。
• 必须理解并适当回应涉众的需求，并对所有人保持积极的态度。
• 期望以友好、专业的方式与所有内部和外部的利益相关者互动，并提供快速、及时的服务。

员工守时和仪态

• 为了使学校有效运作，员工必须在每个指定的工作日完成所有分配的任务，并在规定的时间内工作，除非员工已经获得批准休假。
• 任何偏离指定时间的行为必须事先得到员工主管或建筑管理员的批准。
• 所有员工报到时的着装必须体现奥马哈公立学校的正面形象，并符合其职位要求。
• 定期出席很重要。

就业方面

该职位被视为全职的豁免认证职位。您的雇佣条款将受有关内布拉斯加州公立学校雇佣或教学的适用州法律和教育委员会政策(这些法律和政策可能会不时变化)以及行政合同的管辖。如果你的职位由一个集体谈判代表代表，那么你的雇佣也将由项目事务处和该集体谈判代表之间的谈判协议决定。

雇佣条款视下列情况而定:

• 验证有效的内布拉斯加州行政许可证或其他必需的许可证。
• 背景调查表明背景是可以接受的职位和工作与学生或周围。
• 核实美国公民身份或在美国工作的合法授权。
• 成功完成肺结核皮肤测试(如果你所在职位的联邦法律要求)。
• 执行并向OPS提交由OPS提交的教师合同。

奥马哈公立学校在其项目、活动中不因种族、肤色、国籍、宗教、性别(包括怀孕)、婚姻状况、性取向、残疾、年龄、基因信息、性别认同、性别表达、公民身份、退伍军人身份、政治立场或经济地位而存在歧视。就业，并提供平等的机会进入童子军和其他指定的青年团体。以下个人已被指定处理有关非歧视政策的咨询:公平与多样性办公室主任，地址:东北奥马哈市Cuming街3215号，邮编68131。(531-299-0307)

奥马哈公立学区致力于在其服务、项目、活动、教育和就业中为残疾人提供方便和合理的住宿。如需在申请过程中申请残疾住宿，请致电531-299-0240与人力资源部联系。