随叫随到的托儿服务提供者(参见其他工作信息)

雇主
瓦肖县第一学区
位置
雷诺,NV,我们
工资
有竞争力的
截止日期
2021年12月4日,

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工作类型
教学,幼儿/日托老师
年级水平
儿童早期
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照顾孩子的提供者

幼儿服务提供者(已获发牌照)

儿童保育提供者专门在特殊教育

概要描述

在家长大学协调人、家庭与学校合作署的监督下,儿童保育机构会在家长大学研讨会或活动期间,在学校和社区进行各种监督学生的活动。在职人员按要求完成相关工作。

的职责/责任

托儿服务提供者会进行各种有吸引力的活动;分发和收集参与材料,准备活动和视听设备;在操场和图书馆监督学生,以维持安全和纪律;执行学校的规章制度;与学生和家庭建立融洽的关系,并提供良好的领导能力;有责任成为良好的体育精神的榜样;按照规定的程序公正、积极地实施纪律;通过监督和/或协助监督在操场、学校礼堂和图书馆的孩子来保持安全和纪律。

当为内华达大学里诺分校举办的大型活动工作时,现任者将管理各种各样的任务。组织学习中心的用品供应。准备与发展和文化相适应的课程。为各种学习中心提供便利。创造一个环境,孩子可以学习和探索使用多种学习方式。组织活动,让孩子了解世界,探索兴趣。管理教室并在适当的时候实施行为干预。确保工作区域安全,清洁,维护良好。协助孩子准备早餐/晚餐和茶点。为玩具和游戏设备消毒。 Supervises and monitors the safety of children in their care. Helps children keep good hygiene. Perform other related duties as assigned.

幼儿服务提供者(已获发牌照)-除了以上职位,这个随叫随到的职位还负责开发课程和领导大型活动。

儿童保育提供者专门在特殊教育

除了前面描述的职责和责任,特殊教育的托儿服务提供者可能被分配到各种各样的任务,根据他们的IEP(个性化教育计划),需要成人支持的学生将参加。有以下经验是必要的:与有认知、身体或情感/行为障碍的儿童(3至12岁)合作。有能力协助儿童参与为所有儿童提供的活动,并根据需要进行修改。提供必要的紧急和急救护理;移动体重50-80磅的学生。应要求参加地区培训计划,接受培训并实施非暴力行为干预程序;保持学生信息和记录的机密性。

就业标准

教育/经验:任何与教育和经验相当且能提供所需知识和技能的经验都是合格的。获得知识和技能的典型方法是:

1.最好有高中文凭。



2.最好有至少6个月的学前和学龄青年工作经验。或者任何能证明你有能力成功履行职责的经验。

3.托儿服务提供者(许可批准)-当在内华达大学里诺分校举办的活动中工作时,在职者需要是在内华达州登记处注册的许可批准的托儿服务提供者。

4.特殊教育幼儿服务提供者-目前在WCSD特殊教育部门任职,或有其他机构的经验,能证明有能力成功履行职责。

的知识:教育原则和技巧;学生行为与特点;基本纪律和行为矫正技巧;正确的英语用法;拼写、语法和标点符号;基本的数学;现行办公室工作方法和程序,包括档案管理;常用办公设备及其使用方法。

的技能:确保和维持儿童的信任与合作;善于与孩子、家长和学校人员打交道;准确评估情况并采取有效行动;教学良好的体育精神;拼写正确;具备胜任工作所需的英语读写能力;准备和维护准确和完整的记录;组织分发教材;操作和维护视听设备;理解和执行口头和书面指示; establishing and maintaining effective working relationships with those contacted in the course of work; providing leadership and developing rapport with children.

许可/证书年代:拥有或能够获得CPR认证只需要照顾提供者(许可批准)和儿童保育提供者专业特殊教育认证可以获得员工通过WCSD的30天内Solutionwhere雇佣日期。

幼儿服务提供者(已获发牌照):持有治安官卡,心肺复苏卡,肺结核测试呈阴性。在内华达注册中心提供的工作后的90天内,满足所有的执照培训要求,包括完成以下培训:儿童虐待和忽视,疾病的迹象/血源性病原体(SOI),婴儿猝死综合征(SIDS),急救,健康(肥胖/营养/体育活动)和儿童发展/指导和纪律。必须是内华达注册中心的成员。完成24小时的培训,包括每年在内华达注册中心的健康培训,以获得有效的执照。

特殊注意事项这个职位需要灵活的工作时间,可能包括晚上的工作时间。这是一个随叫随到的职位,在学校或社区的正常上课时间,晚上和周末工作。

从3岁到中学的儿童将得到照顾。没有换尿布。

这份工作说明书不应被理解为暗示这些要求是该职位的唯一标准。在任者可能被要求遵循任何其他指示,并执行任何其他相关的职责,可能由他们的主管要求。

瓦肖县学区致力于为所有学生、工作人员和游客提供一个安全、尊重的学习和工作环境。该地区禁止基于个人实际或感知的种族、肤色、宗教、性别(包括怀孕)、国籍、年龄、性取向、性别认同或表达、基因信息、退伍军人或军人身份、婚姻状况、在其任何教育项目/活动和就业中,或在美国农业部进行或资助的任何项目或活动中,残疾或存在任何感官、身体或精神障碍。特区禁止歧视第36条所列任何作为爱国团体的青年团体(即美国童子军)使用公立学校设施。

内部的工作数量:连续

工资
托儿服务-每小时12.00美元

特殊教育儿童护理提供者-每小时16.00美元

托儿提供者(许可批准)-每小时18.00美元

额外的工作信息
申请是持续进行的。当职位空缺时,行政人员将审查申请,并进行面试/招聘。WCSD的兼职员工可以被考虑成为每周不超过40小时的随叫随到幼儿服务提供者。随叫随到和临时职位不符合福利要求。

新员工在受雇时将接受指纹识别,此后每五年进行一次,并将从他们的第一份薪水中扣除58.50美元,以支付指纹识别的费用。无执照员工每五年完成指纹采集,将扣除58.50美元。指纹费可能会更改。

请注意,保险福利有90天的等待期。
工作少于6个月的临时工不享受福利。
任何申请人如果想在选择过程的任何步骤中要求合理的住宿,请致电775-348-0321与人力资源部联系。
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